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Internationales Traineeprogramm Sales
bei der weltweiten Nummer 1 für HR-Geschäftsprozesse
Vertriebstalente (m/w) — Young Professionals und Hochschulabsolventen

Ihre außergewöhnliche Karrierechance bei dem HR Global Player
Lassen Sie die Erfolgsgeschichte dieses Unternehmens zu Ihrer beruflichen Erfolgsstory werden.
ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung und das
Reisekostenmanagement. Seit knapp 60 Jahren realisiert ADP die Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen und
bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. In der Schweiz arbeiten über 60 Mitarbeiter.
Die Muttergesellschaft ADP Inc., Roseland USA beschäftigt weltweit 60.000 Mitarbeiter. Mit über 700.000
Kunden in 29 Ländern erzielte ADP Inc. im Geschäftsjahr 2008/09 weltweit einen Umsatz von 11 Mrd. US-Dollar.
 

Internationales Traineeprogramm Sales
bei der weltweiten Nummer 1 für HR-Geschäftsprozesse
Vertriebstalente (m/w) — Young Professionals und Hochschulabsolventen

 

Für unsere Standorte in Zürich und Genf suchen wir engagierte und motivierte Mitarbeiter/innen für das am 01.05.2010
beginnende Traineeprogramm Sales. Ihr Traineeprogramm bei ADP ist maßgeschneidert, denn unser Anspruch ist,
individuelle Talente und Fähigkeiten umfassend zu fördern und Sie zum erfolgreichen Vertriebsspezialisten auszubilden.
Dies ist eine optimale Basis, um eine interessante Karriere im internationalen ADP-Konzern zu starten.
Ziel ist es, sowohl branchenerfahrene als auch branchenfremde Verkaufstalente und Hochschulabsolventen mit unverbrauchtem
Leistungswillen und entsprechender Leistungsfähigkeit auszubilden. Vorausgesetzt werden großes Verkaufstalent,
ausgeprägte Kundenorientierung, überdurchschnittlicher Einsatz, selbstständiges und zielorientiertes
Arbeiten, gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie sehr gute Englischkenntnisse und idealerweise
sehr gute Französischkenntnisse.
Dies ist seit 2007 das 6. Traineeprogramm Sales mit bisher 29 Teilnehmern/innen, die allesamt heute erfolgreich bei
ADP national und international im Einsatz sind. Die theoretische Ausbildung findet zum größten Teil in Deutschland
(Frankfurt) statt, da sich hier die Ausbildungsakademie der ADP für die DACH-Region befindet.

Anforderungsprofil:

Vertriebstalente Young Professionals (m/w):

• Wir erwarten eine kaufmännische Ausbildung oder ein erfolgreich abgeschlossenes, praxisorientiertes
Studium.
• Sie verfügen über mindestens 1–2 Jahre Vertriebserfahrung im Umfeld erklärungsbedürftiger Produkte und/oder Dienstleistungen mit nachweisbaren
Verkaufserfolgen – gerne auch branchenfremde Vertriebstalente.
• Ihr analytisches und konzeptionelles Denken sowie Ihr Akquisitions- und Verhandlungsgeschick helfen Ihnen bei der kundenspezifischen Aufbereitung komplexer Vorgänge und dem Abschluss von Verträgen.

Anforderungsprofil:

Vertriebstalente Hochschulabsolventen (m/w):

• Wir erwarten ein erfolgreich abgeschlossenes, praxisorientiertes Studium, vorzugsweise VWL, Marketing, BWL oder Wirtschaftsinformatik.
• Sie haben während Ihrer Studienzeit in Praktika oder Studentenjobs schon bewiesen, dass Sie Verkaufstalent besitzen.
• Sie haben Ihr Studium beendet und möchten nun Ihre Karriere im Vertrieb starten; Sie sind sich sicher, dies nun zu Ihrer Profession machen zu wollen.

Wenn Sie eine äußerst interessante Karrierechance suchen und gerne international arbeiten, freuen wir uns darauf, Sie kennen zu lernen. Das Traineeprogramm ist äußerst interessant gestaltet und bietet Rahmenbedingungen, die sich sehen lassen können. Ihre Bewerbung senden Sie bitte ausschließlich per E-Mail an die beauftragte Personalberatung:

bewerbung@luckconsulting.com.

Ihr Luck Regitz Consulting Team

Christiane Luck Regitz
LUCK REGITZ CONSULTING ORGANISATION
Furrenstr. 2b, CH-6442 Gersau
Telefon +41 41 828 1878, Mobil +41 79 8379 267

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